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為協助市民拓展就業機會、鼓勵特定族群重返職場，高雄市勞工局（12）日在龍華國中活動中心舉辦大型聯合徵才活動，邀集33家企業設攤，釋出營運店長、工程師、技術員、國貿人員、企劃專員與客服等多元職缺。活動吸引355人次投遞履歷，初步媒合率達47.6%，成效斐然。

現場特設的「55Plus找頭路」、「婦女再就業」及「青年職得好評」就業獎勵諮詢專區，提供年滿55歲以上失業者、離職婦女與青年職涯重返支持。勞工局說明，這些政府獎勵措施透過穩定就業機制，鼓勵求職者重拾信心：

• 55歲以上離職3個月以上者，透過公立就服站推介並就業滿90天，可申請最高6萬元補助。

• 育兒或家庭因素離職180日以上婦女，重返職場後可申請3萬元補助。

• 15至29歲本國籍青年若失業滿半年以上，可獲免費3次深度諮詢，穩定就業後同樣可領3萬元獎勵金。

活動中不乏感人實例。一位近60歲的陳小姐過去從事餐飲後廚工作，因非自願離職正請領失業給付。經由就業服務站推薦，來到現場參與面試，期待透過「55Plus」方案，順利進入零售服務業，開啟新職涯。

另一位離職近一年的曾小姐，因家庭因素暫離職場，首次參與徵才活動即獲就業獎勵資訊，鼓舞她再次投入職場：「3萬元補助給我很大動力，希望今天能找到合適工作！」

勞工局指出，最受歡迎職缺為鴻海精密工業公司，吸引23人面試；馬光中醫診所、亞尼克果子公司亦共吸引43人投遞履歷，其餘如三商家購、華泰電子也獲高度關注。

下一場大型聯合徵才活動預定於5月3日（六）上午在三民家商舉行，勞工局鼓勵有求職需求的民眾踴躍參加，並可洽詢電話07-5509848了解詳情，或至各區就業服務站及訓練就業中心官網查詢最新徵才資訊。